PROJETO DE LEI - LEGISLATIVO: 005/2024

Informações da matéria
Autor: MESA DIRETORA
Data: 19/03/2024
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Ementa

CONCEDE A REVISÃO GERAL ANUAL DO PLANO DE CARGOS, FUNÇÕES, CARREIRAS E SALÁRIOS DOS SERVIDORES EFETIVOS DA CÂMARA MUNICIPAL DE CAMPO REDONDO/RN, ALTERANDO O ANEXO II DA LEI N.º 555/2023 E O ART. 66, DA LEI Nº 486/2019 E DÁ OUTRAS PROVIDÊNCIAS.


Informações dos trâmites da matéria
Data Sessão Expediente Fase Situação
19/03/2024 09:31:17     CADASTRADO  CADASTRADO 
09/04/2024 20:00:00 5ª (Quinta) Sessão Ordinária da 15ª (décima Quinta) Legislatura (2021 - 2024) - 1º Período - 9 de Abril de 2024 mais ORDEM DO DIA  EM TRAMITAÇÃO  PEDIDO DE VISTO 
16/04/2024 20:00:00 6ª (Sexta) Sessão Ordinária da 15ª (décima Quinta) Legislatura (2021 - 2024) - 1º Período - 16 de Abril de 2024 mais PEQUENO EXPEDIENTE  VOTAÇÃO ÚNICA  NÃO FAVORÁVEL 
Informações dos destinatários
Nome Cargo Orgão

Vossa Excelência VICTOR NEVES WANDERLEY

Presidente da Câmara de Vereadores

Câmara Municipal

Corpo da matéria

ART. 1º A REVISÃO GERAL ANUAL, PREVISTA NO ART. 62 DA LEI Nº 486/2019 E ART. 37, INCISO X, DA CONSTITUIÇÃO FEDERAL, DAR-SE-Á MEDIANTE A APLICAÇÃO REAJUSTE DE 15% (QUINZE POR CENTO) INCLUINDO JÁ A CORREÇÃO DO ÍNDICE NACIONAL DE PREÇOS AO CONSUMIDOR INPC DO ANO DE 2023, SOBRE OS VALORES DOS VENCIMENTOSDOS CARGOS EFETIVOS DO PODER LEGISLATIVO, A PARTIR DE 01 DE ABRIL DE 2024.

PARÁGRAFO ÚNICO. FICA REAJUSTADO O SALÁRIO BASE DOS SERVIDORES DO PODER LEGISLATIVO NO PERCENTUAL DE 15% COM VIGÊNCIA PARA 01 ABRIL DO ANO DE 2024, 20% PARA 01 DE ABRIL 2025 E 25% EM 01 DE ABRIL DE 2026, DESSA FORMA, FICANDO ALTERADO OS ANEXOS II E III DA LEI N.º 555/2023, QUE PASSAM A VIGORAR CONFORME AS TABELAS CONSTANTES NOS ANEXOS I E II, PARTE INTEGRANTE DESTA LEI.

ART.2° AS REMUNERAÇÕES QUE, APÓS A APLICAÇÃO DO PERCENTUAL DE REVISÃO GERAL ANUAL, PERMANECEREM ABAIXO DO SALÁRIO-MÍNIMO VIGENTE, SERÃO AUTOMATICAMENTE REAJUSTADOS, EM ATENÇÃO AO ART. 7º, INCISO IV E VI, DA CONSTITUIÇÃO FEDERAL E DO DECRETO FEDERAL Nº 11.864, DE 27 DE DEZEMBRO DE 2023. ART. 3º FICA REAJUSTADO O ADICIONAL DE TITULAÇÃO PASSANDO A VIGORAR O ART. 66 DA LEI Nº 486, DE 30 DE MAIO DO ANO DE 2019, COM A SEGUINTE REDAÇÃO:

I PARA OS CARGOS DE NÍVEL BÁSICO E NÍVEL MÉDIO:

A) SERVIDOR COM GRADUAÇÃO NO NÍVEL SUPERIOR 15% (QUINZE POR CENTO) SOBRE O SEU VENCIMENTO BÁSICO;

B) SERVIDOR COM ESPECIALIZAÇÃO 30% (TRINTA POR CENTO) SOBRE O SEU VENCIMENTO BÁSICO;

C) SERVIDOR COM MESTRADO 35% (TRINTA E CINCO POR CENTO) SOBRE O SEU VENCIMENTO BÁSICO;

II PARA OS CARGOS DE NÍVEL SUPERIOR:

A) SERVIDOR COM ESPECIALIZAÇÃO 30% (TRINTA POR CENTO) SOBRE O SEU VENCIMENTO BÁSICO;

B) SERVIDOR COM MESTRADO 35% (TRINTA E CINCO POR CENTO) SOBRE O SEU VENCIMENTO BÁSICO;

C) SERVIDOR COM DOUTORADO 40% (QUARENTA POR CENTO) SOBRE O SEU VENCIMENTO BÁSICO.

ART. 4º AS DESPESAS DECORRENTES DA APLICAÇÃO DESTA LEI CORRERÃO POR CONTA DE DOTAÇÃO ORÇAMENTÁRIA PRÓPRIA, SUPLEMENTADAS SE NECESSÁRIO.

ART. 5º A PRESENTE LEI ENTRA EM VIGOR NA DATA DE SUA PUBLICAÇÃO, PRODUZINDO EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE ABRIL DE 2024, FICANDO REVOGADOS TODOS OS INSTRUMENTOS NORMATIVOS QUE CONTENHAM DISPOSIÇÕES CONTRÁRIAS.

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